新年が明けて最初の1週間。お正月モードからのリハビリ、新しいスタイルの働き方のスタートなど、皆さんそれぞれだと思います。私自身も、企業側のお仕事は働きスタイルをよりハイブリッドを意識して、新年よりスタートしています。今回はそんな中私が感じた事をシェアしたいと思います。

お正月やこのホリデーシーズン、いかがお過ごしでしょうか？中には既に本格稼働している方々も多くいらっしゃると思います。

皆様、あと今年も数日、いかがお過ごしでしょうか？私の方は企業の仕事は23日で無事に仕事納め、そして個人継続コーチングの今年最後のセッションが昨日無事終了しました。

最近また何故自分がdouble-hatで働いているか？を自身に問いかけてみました。勿論自身のミッションステートメントが根本的にはありますが、最近新たな学びや海外のセミナーに参加をして思った事をシェアします。

週末は上級編効率アップチャレンジの“同窓会”という名のフォローアップの会を開催しました。同じメンバーだからこそシェア出来る事、近況アップデートだけで無く、そこから生まれる新たな学びなどがありました。

皆さんも仕事でもプライベートでも、与える事は良く考えていても”受け取る”という事に意識が向いていないという事があると思います。

今皆さんはお仕事やプライベートで理想の場所に居ますか？それともたどり着きたい場所が違う場所にありますか？

この度正式に、企業人として行なっているプロジェクトマネージメント等の仕事に加え、自身のビジネスとして行なっている人材育成やコーチングを本格的に行なっていく事になりました。副業という言葉もありますが、double-hat - 二つの仕事をこなす、二つの職を併せ持つという方が私の気持ちと一致しています。

私は普段自分のスケジュール管理、簡単な日々の日記は手書きでしています。勿論物事を忘れないようにという事で書いているのですが、私自身は紙に書いた方がスッと自分にインプットされる感じがします。

先日久しぶりに、私の古くからお付き合いのあるエージェントと、メッセージのやり取りをして,再度気がついたタイミングの重要性。今キャリアの多様性など様々な変化がありますが、自分がどの方向へ向かうか再確認するという意味でも、とても私は大切と思います。

本日は、いきなり皆さんへの質問です。皆さんは本を読んだりする際に、著者の事を考えたりしますか？どのような人なのか、何故このような事を書いたのかなど気になりますか？そんな時私が活用した方法をシェアします。

日常の会話で何気なく使っている言葉。それが相手に対して、どのような影響を与えているか？またどれだけ責任を持っているか？そんな事をふっと考えた週末でした。